人工智能技術飛速發展的同時，不少職場人面對AI的態度卻是“五味雜陳”。數據顯示，過去一年中職場人對AI的關注持續升溫，領英上圍繞AI話題的文章分享增長率是平臺均值的10倍，過半數受訪者認為AI的出現已經對他們現有工作產生了影響。 　　IBM大中華區人力資源副總裁沈川燕：面對新技術的沖擊，職場人需要具備不斷學習的能力，以開放、敏捷的心態擁抱機遇。企業雇主應協助員工克服對AI的恐懼，積極利用AI為員工賦能，打造更適應數字時代變革的人才隊伍，助力企業的轉型和創新。 　　北大國發院BiMBA商學[登陸后可查看全文]