三八國際婦女節施耐德電氣多舉措重申性別平等承諾
日期:
2017-03-09 14:06
的重大貢獻。施耐德電氣的企業文化注重和推崇多元化，我們的目標是成為全球最多元化、最包容的公司，向世界上每個人提供平等的發展機會。
近年來，施耐德電氣在業務轉型的過程中，實施了一項在全球范圍內、公司自上而下每個級別的女性員工都能夠參與公司發展的戰略。此項戰略以管理者承諾、女性賦權計劃、變革管理和包容性的人力資源實踐四大支柱為基礎，其中包括創建性別平等計劃來消除男性與女性員工之間的收入差異。這幾大支柱包含許多行動舉措，包括但不僅限于以下方面：
聯合國他為她(HeForShe)倡議行動
施耐德電氣是他為她
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