伊頓公司 (ETN)宣布公司執行副總裁兼首席人力資源官歐內斯特·馬歇爾即將離職,馬歇爾先生將于 2025 年 9 月 30 日離開公司。本公告于 2025 年 7 月 21 日發布。
關于他的離職,馬歇爾先生已與伊頓公司簽訂了一項日期為 2025 年 7 月 19 日的協議。根據協議,馬歇爾先生將獲得公司于 2025 年 3 月 14 日向美國證券交易委員會提交的委托書中概述的一系列付款和福利。其中包括相當于他當前年薪總和的 1.5 倍的付款,以及公司短期激勵計劃下的目標年度激勵。此外,根據公司基于績效的短期和長期激勵計劃,Marshall 先生將在公開獎勵期內按比例獲得資格。他還將受益于其未歸屬股票期權和限制性股票單位的持續歸屬。
這一轉變標志著伊頓公司領導團隊的重大變化,該公司以其致力于電源管理行業的創新和卓越而聞名。投資者和利益相關者將密切關注這一變化可能如何影響公司的戰略方向和人力資源計劃。
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