日前，臥龍控股集團(tuán)2012屆新進(jìn)大學(xué)生入職培訓(xùn)落下帷幕，控股集團(tuán)董事、電氣集團(tuán)總經(jīng)理劉紅旗出席結(jié)訓(xùn)典禮并發(fā)表重要講話。控股集團(tuán)人力資源部部長(zhǎng)宋立英，相關(guān)單位綜合辦主任參加結(jié)訓(xùn)儀式。控股集團(tuán)人力資源部總監(jiān)周輝主持會(huì)議。
    結(jié)訓(xùn)典禮上，劉紅旗發(fā)表重要講話。他指出，人才競(jìng)爭(zhēng)是經(jīng)濟(jì)全球化背景下企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的核心。臥龍歷來(lái)高度重視人力資源發(fā)展戰(zhàn)略，為所有臥龍人提供了一個(gè)廣闊的事業(yè)發(fā)展平臺(tái)，并建立了一套完善人才的保障機(jī)制，推動(dòng)臥龍科學(xué)持續(xù)發(fā)展。
    劉紅旗強(qiáng)調(diào)，人才是企業(yè)發(fā)展的基石。實(shí)施人才戰(zhàn)略，依靠人才興企，是臥龍近30年來(lái)發(fā)展歷程的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。不僅過(guò)去，現(xiàn)在、甚至未來(lái)，企業(yè)也都將緊密?chē)�繞人才戰(zhàn)略，通過(guò)不斷實(shí)施人力資源改革，保持人才競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，以此引領(lǐng)企業(yè)在全球化競(jìng)爭(zhēng)中鼎力潮頭，打造百年老店，實(shí)現(xiàn)發(fā)展愿景。作為身處知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的大學(xué)生和各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，是企業(yè)未來(lái)發(fā)展的力量源泉，希望廣大新進(jìn)員工盡快轉(zhuǎn)變角色，快速融入臥龍，以只爭(zhēng)朝夕的緊迫感和使命感，為實(shí)現(xiàn)個(gè)人事業(yè)和企業(yè)發(fā)展而不懈奮斗。
    此次培訓(xùn)共歷時(shí)12天，參與人數(shù)45人，內(nèi)容涉及野外素質(zhì)拓展、臥龍發(fā)展史、企業(yè)文化、員工手冊(cè)、產(chǎn)品知識(shí)、企業(yè)管理、消防安全管理、行政管理、信息化管理、新員工職業(yè)心態(tài)修煉等，并進(jìn)行了多種形式的嚴(yán)格考核。
    針對(duì)新進(jìn)大學(xué)生的具體培養(yǎng)方式，人力資源部部長(zhǎng)宋立英在培訓(xùn)結(jié)束后表示，將由控股集團(tuán)人力資源部和各子公司綜合辦牽頭，各子公司部門(mén)主管為主導(dǎo)，通過(guò)培訓(xùn)、實(shí)習(xí)、輪崗、考核等多種形式，使其能力素質(zhì)與崗位匹配，職業(yè)生涯與企業(yè)發(fā)展緊密聯(lián)系起來(lái)，最終實(shí)現(xiàn)雙贏。
    結(jié)訓(xùn)典禮上還表彰了培訓(xùn)期間表現(xiàn)突出的劉志龍、楊潔紅2位班委，以及聞人華、胡易成等8名優(yōu)秀學(xué)員。