引言：根據公司近年來的傳統，每年端午前夕都會舉辦一年一度的文化月活動。今年已是“富凌文化月”走過的第四個年頭。活動沿襲傳統，依然包含了多種文體項目，如籃球比賽、乒乓球比賽、書法攝影比賽等；同時，注重創新，根據員工興趣愛好，增加了趣味活動項目，如慢速自行車、吹乒乓球等，更加豐富了活動內容，員工在活動中也盡顯風采，享受樂趣。
2014年5月31日，富凌電氣“2014年文化月活動”在莊嚴的國歌聲中隆重開幕。本屆文化月活動以“飛揚青春、舞動風采、凌云我志”為主題，項目精彩紛呈，既有競技項目，又有帶有文藝書香氣息的項目，員工們盡情享受活動所帶來的快樂，活動的舉辦也為端午節的來臨增添了趣味。本次活動豐富了大家的業余文化生活，營造了富凌良好的文化氛圍，展現了積極向上、銳意進取的精神風貌，也帶動了員工在工作之余積極投身到體育、文化活動的熏陶中去。
恰逢江南楊梅季，處處飄散梅子香。活動前夕，便已早早進入了梅雨季節，7時30分，各部門準時在公司廣場上集結，開幕式在紛紛的小雨之中拉開帷幕。首先是各參賽隊展示各自的隊名、口號、隊旗；繼而裁判員代表、運動員代表各自致宣誓詞；最后，董事長鐘志兵宣布活動正式開幕。員工的歡呼隨著彩帶的飄揚，活動大幕正式拉開！
今年共組建了6支參賽隊伍，分別是：由低壓生產部組建的“雄鷹隊”，由倉庫、采購、品管、生技科共同組建的“夢想隊”，由高、低壓營銷部、商務部、售后服務部組建的“野狼隊”，由高壓生產部、財務部組建的“力搏隊”，由行政人事部組建的“沖鋒號隊”，由技術研發部組建的“智勇者隊”。各隊有自己獨創的旗幟和口號。
文化是一種傳承，我們要保留原有的優良傳統，又要適時的進行創新，這樣才能推動企業文化的不斷發展。為增強活動的趣味性，提高員工的積極性，行政人事部在活動前期在公司內公開征集活動項目。本屆文化月活動共設置了拔河、長跑、羽毛球、慢速自行車、渾水摸魚、吹乒乓、書畫攝影展等17個活動項目，員工在多樣的活動中充分展示了自己的才能，將自身特長展現出來，并相互之間進行交流互動，為業余文化生活的發展創造了更多的條件。
活動參與面廣，各個項目均有專門的負責人進行活動的組織，包括賽事規則的制定、賽事進程的跟蹤及實施等，各位負責人以公開、公平、公正的態度支持了活動的開展，他們是活動的中堅力量，為活動的順利進行發揮了關鍵作用。也在工作之余，鍛煉了各自的組織能力，相信他們在活動中也會收獲滿滿。
活動當天持續著小雨，除部分活動在戶外進行外，其余全部放在公司7樓。天氣絲毫沒有影響到大家的熱情，長跑比賽依然搞的熱火朝天，室內的慢速自行車賽也有條不紊的開展著。參賽的選手盡力拼搏，“觀戰”的同志們加油助威，多個項目間插疊加，好一派繁忙景象！
經過激烈角逐，最終由技術研發中心組建的“智勇者隊”獲得團隊“優勝獎”，由低壓生產部組建的“雄鷹隊”獲得團隊“風尚獎”。
開幕儀式上，天下著小雨，但是員工們的心情絲毫不受影響，列隊展示各種手繪的隊旗，將團隊的氣勢和風采展現在大家面前。
長跑比賽拉開所有賽事的序幕，雖然正值小雨，但大家的熱情如泉水般噴涌，全體“觀眾”圍繞在公司門口的馬路邊為長跑健兒們加油助威，給參賽選手保駕護航。最終，男子組的前三名分別由江挺、郭從建、黃萬攀獲得；女子組的前三名分別由金玲飛、狄婉婉、張文秀獲得。
象棋比賽是益智類競技項目之一，比賽過程相對漫長，盡顯了“運籌帷幄之中，決勝千里之外”的競技樂趣。通過角逐，最終由蔣鴻龍、李永愛、李挺挺分獲一、二、三名。
慢速自行車比賽是今年新增加的比賽項目，娛樂性強，誰的速度最慢并堅持到最后，誰就取勝。場上的隊員賽得起勁，觀眾看得開心。經過激烈比拼，前三名分別由譚繼寧、趙偉、詹平超獲得。
渾水摸魚比賽以兒時常玩的玻璃彈珠為“魚”，以裝了染過墨汁的水為“池”，大伙兒在看不見“魚兒”的情況下摸索撈取，這個游戲讓我們仿佛又回到了兒時，充滿了樂趣。比賽前三名由李挺挺、狄婉婉、徐麗紅分獲。
吹乒乓球比賽上，參賽的隊員們把腮幫子鼓足了氣，使勁的將乒乓球從第一個裝滿水的杯子吹響第六個杯子，有的人剛一吹，乒乓球就掉落出了水杯，不得不再次重新開始；有的吹到了一半、有的快到終點時也出現了前面的情況，整個比賽緊張卻又別開生面，看點十足。比賽前三名由劉浩、盛斌斌、吳鼎獲得。
拔河比賽歷來是整場活動中最能帶動氣氛的傳統項目，今年雖然移至室內進行，但其熱烈程度一點不亞于以往。拔河雙方各派出7男3女上場挑戰，進行力量對決。所有員工都站在旁邊加油吶喊，“加油！加油！加油！”聲聲震天，有的人嗓子都已經沙啞了，卻還是熱情不減，繼續吶喊助威。最終，由雄鷹隊、夢想隊、智勇者隊斬獲前三名。
三人四足齊步走比賽，三人為一組，兩個參賽組同時比賽。同心協力、合作共贏的團隊精神是比賽取勝的關鍵。最后，由劉浩、吳鼎、任紅杰組成的參賽小組獲得冠軍。
延續傳統，今年也有舉辦書畫攝影比賽，本屆活動的參賽作品明顯增加了，使我們的文化月活動更具有濃濃的文筆書香之氣。透過毛筆、硬筆筆跡，傳達了員工們的書法功力和文化底蘊；繪畫作品展示出員工們源于生活、高于生活的美好憧憬和構思；攝影作品通過一個個鏡頭，將大家帶到了他們見證美好時刻的瞬間，共同分享他們另一個角度所觀賞的世界。
經過前后大半個月時間的比賽，最終由技術研發中心組成的“智勇者隊”以團隊第一名的成績獲得了“拼搏獎”，低壓生產部組成的“雄鷹隊”獲得了“風尚獎”。
“文化月活動”是對公司文化的一種發展、宣導、弘揚，增強了廣大員工的集體榮譽感與歸屬感，活躍了氣氛，增貼了色彩，使員工在業余時間更能享受樂趣，在參與過程中更能增進友誼，讓員工切實能感受富凌這個大家庭所帶來的溫暖。